Российские компании планируют сокращать зарплаты сотрудникам. Большинство предприятий планируют в первую очередь урезать доход линейных сотрудников.
В категорию сокращения зарплаты попадают курьеры, кассиры, продавцы, менеджеры, водители, юристы. Следует отметить, что при этом каждый третий работодатель также планирует урезать доходы ведущих специалистов и управленческих команд.
Согласно результатам опроса, 3,6% респондентов планируют начать сокращение оплаты труда уже в ближайший месяц, еще 3,6% — в течение трех месяцев. В большинстве случаев (56,7%) снижение зарплат затронет в первую очередь рядовых сотрудников, тогда как 36,5% компаний намерены урезать доходы топ-менеджеров.
В 41,4% случаев компании поделились, что такие меры связаны с оптимизацией бизнеса или падением общих доходов. Примерно каждая четвёртая фильма призналась, что оптимизирует рабочие процессы, из-за чего количество задач сотрудников сокращается, что и приводит к падению их дохода.
Большинство опрошенных компаний, которые прошли опрос, (93,3%) не сокращали зарплаты в последние два-три года.
