Общество, Работа

Изменения в трудовом кодексе для кормильцев в многодетных семьях

фото для иллюстрации: "Веселовские вести"

Депутаты предлагают серьезно усилить защиту трудовых прав единственных кормильцев в многодетных семьях.

В настоящее время Трудовой кодекс России защищает от увольнения только тех родителей, у которых есть ребенок до трех лет и еще как минимум двое детей до 14 лет, при условии, что второй родитель неработающий. Эти нормы признаны устаревшими и не отражающими современные реалии.Депутаты Госдумы предлагает новый законопроект, в которым запрещается увольнение единственных кормильцев многодетных семей вплоть до совершеннолетия всех детей. Авторы инициативы указывают на необоснованность существующих возрастных ограничений, ведь статус многодетной семьи присваивается бессрочно и не зависит от возраста детей.

В пояснительной записке подчеркивается, что действующие нормы создают искусственные ограничения для социальной защиты многодетных семей.

«Предлагаемые изменения призваны обеспечить полноценную защиту трудовых прав единственных кормильцев до тех пор, пока всем детям в семье не исполнится 18 лет, независимо от текущего возраста каждого ребенка», — прокомментировали депутаты.

Метки: многодетные семьи, ОБщество, работа
97

Читайте также

Работа
Рынок труда Ростовской области переживает трансформацию: конкуренция за квалифицированные кадры вынуждает работодателей существенно повышать зарплатные предложения. Совместно с «Российской газетой»…
Общество
С приходом осени в российском законодательстве произошел ряд важных обновлений. Как сообщает «Российская газета», изменения затронут социальные гарантии, финансовую безопасность…
Общество
Министерство здравоохранения Ростовской области закупит 22 800 доз суспензии для профилактики пневмококковой инфекции. Соответствующий тендер с начальной ценой контракта в…